1、我們?yōu)槭裁匆驼?qǐng)你呢？ 


　　有的面試只有這么一個(gè)問題 


2、你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么？ 


　　絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美”，有的人以為這樣回答會(huì) 
顯得自己比較出色，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌芨可危了。 


3、你最喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？ 


　　說和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧，表現(xiàn)一下自己的熱誠沒有什么壞處 


4、你最不喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？ 


　　“我不得不說是我們大學(xué)的主修課程，雖然我知道他們只是例行一下公事，但課堂上 
死氣沉沉，老師和學(xué)生都只不過想熬完這個(gè)學(xué)期” 


5、你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰？ 


　　我一向的回答都是（事實(shí)上也的確是）：教我們廣告營銷的教授，他能使課堂充滿生 
氣。通過實(shí)例讓學(xué)生把知識(shí)和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合，而不是死讀書本，我想我從他身上得到的最 
多。 


6、你能為我們公司帶來什么呢？ 


　　假如你可以的話，試著告訴他們你可以減低他們的費(fèi)用——“我已經(jīng)接受過 
Microsoft Access和Word的培訓(xùn)，立刻就可以上崗工作”（他們?cè)谀沁吙赡芟耄篈ccess培 
訓(xùn)要花$540Word要花$445,這小子能為我們省下$1000的培訓(xùn)費(fèi)用呢 


7、最能概括你自己的三個(gè)詞是什么？ 


　　我經(jīng)常用的三個(gè)詞是：適應(yīng)能力強(qiáng)，有責(zé)任心和做事有始終，結(jié)合具體例子向主考官 
解釋，使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?nbsp;


8、你為什么來應(yīng)聘這份工作？ 


　　“我來應(yīng)聘是因?yàn)槲蚁嘈抛约耗転楣咀鞒鲐暙I(xiàn)，我在這個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)很少人比得上 
，而且我的適應(yīng)能力使我確信我能把職責(zé)帶上一個(gè)新的臺(tái)階” 


9、你對(duì)加班有什么看法？ 


　　盡量誠實(shí)——如果你說了“是”而實(shí)際上卻不想，那么你會(huì)被人一直盯住。 


10、你對(duì)我們公司有什么認(rèn)識(shí)？ 


　　說幾件你知道的事，其中至少有一樣是“銷售額為多少多少”之類 


11、你是怎么知道我們招聘這個(gè)職位的呢？ 


　　如果你是從公司內(nèi)部某人處打聽回來的消息，記得提及他的名字，公司不說偏袒內(nèi)部 
關(guān)系不代表它不存在。 


12、除了工資，還有什么福利最吸引你？ 


　　盡可能誠實(shí)，如果你做足了功課，你就知道他們會(huì)提供什么，回答盡可能和他們提供 
的相配。如果你覺得自己該得到更多，也可以多要一點(diǎn) 


13、你參加過什么業(yè)余活動(dòng)？ 


　　既然最好是讓人覺得你處事不乏手腕，那么最好強(qiáng)調(diào)一下那些需要群體合作和領(lǐng)導(dǎo)才 
能的活動(dòng)。 


14、你參加過義務(wù)活動(dòng)嗎？ 


　　現(xiàn)在就著手做一些義務(wù)活動(dòng)，不僅僅是那些對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的，還要是你的雇主會(huì)在意 
的，如果他們還沒有一個(gè)這樣的員工，那么你會(huì)成為很好的公關(guān)資源。 


15、你心目中的英雄是誰？ 


　　最好的答案是你的朋友或者家人，盡量避免說及名人。 


16、你有什么問題嗎？ 


　　一定要提問。 


17、你過去的上級(jí)是個(gè)怎么樣的人？ 


　　別貶低過去的上司，提一下他的長處和不足。 


18、你為什么還沒找到合適的職位呢？ 


　　別怕告訴他們你可能會(huì)有的聘請(qǐng)，千萬不要說“我上一次面試弄得一塌糊涂……”。 
指出這是你第一次面試。 


19、你最近看過的電影或者小說是什么？ 


　　雖然《雌雄大盜》是部不錯(cuò)的電影，但現(xiàn)在顯然不是適合討論的時(shí)候，找一些老少咸 
宜的電影如《盡善盡美》。 


20、你的業(yè)余愛好是什么？ 


　　找一些富于團(tuán)體合作精神的，這里有一個(gè)真實(shí)的故事：有人被否決掉，因?yàn)樗膼酆?nbsp;
是深海潛水。主考官說：因?yàn)檫@是一項(xiàng)單人活動(dòng)，我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作。 


21、你怎么看待要向比你年輕的人/女性匯報(bào)呢？ 


　　“我從不根據(jù)年齡性別劃分別人,只要他們是憑借自己能力到達(dá)該職務(wù)的，那絕對(duì)沒 
有問題。” 


22、你現(xiàn)在能把過去做過的工作做得更好嗎？ 


　　“事后諸葛亮地說……”記得回答前先說這句話。 


23、我可以跟你的前任上司聯(lián)系求證一下嗎？ 


　　隨便你怎么回答，但如果可以的話，最好答應(yīng)。特別是你有前上司的證明信，沒有比 
“當(dāng)然，我有他的推薦信，你可以打電話給……”更好的回答了。 


24、有想過創(chuàng)業(yè)嗎？ 


　　這個(gè)問題可以顯示你的沖勁，但如果你的回答是“有”的話，千萬小心，下一個(gè)問題 
可能就是“那么為什么你不這樣做呢？” 


25、買這張桌子給我 


　　如果應(yīng)聘銷售或者市場(chǎng)之類的職務(wù)會(huì)常碰到這類問題 


26、作為被面試者給我打一下分 


　　試著列出四個(gè)優(yōu)點(diǎn)和一個(gè)非常非常非常小的缺點(diǎn)，（可以抱怨一下設(shè)施，沒有明確責(zé) 
任人的缺點(diǎn)是不會(huì)有人介意的） 


27、告訴我三件關(guān)于這公司的事情。 


　　你應(yīng)該知道十件和公司有關(guān)的事情，他問你三件你回答四件，他問你四件你回答五件